НТВ

Вчера Росстат опубликовал ежегодное выборочное исследование, посвященное распределению численности работников в российской экономике по размерам начисленной зарплаты. Было обследовано 33,4 млн человек, работавших в 93 тыс. предприятий (малого бизнеса исследования не коснулись), исследования проводились в апреле 2007 года, пишет "КоммерсантЪ".

Согласно данным Росстата, разрыв между средней зарплатой 10% наиболее и 10% наименее оплачиваемых работников снизился с 25,3 раза в 2006 году до 22,1 раза (в 2004 году -- 24,9 раза). Самый большой разрыв зафиксирован уже не в оптовой и розничной торговле, как год назад, а в финансовой деятельности (26,7 раза) и предоставлении услуг (26,3 раза). Наименьший -- в электроэнергетике, газо- и водоснабжении (11,6 раза), на транспорте (12 раз).

Согласно данным исследования Росстата, 68% населения получали заработную ниже 12,5 тысяч рублей - средней по стране в апреле 2007 года. А зарплату до 2600 рублей в апреле получали 2,8 млн человек, в то время как год назад таковых было 4,9 млн. При этом весьма быстро растет количество тех, чей заработок составляет от 75 тысяч рублей в месяц (сейчас - чуть менее 3 тысяч долларов в месяц). Их число выросло за год, прошедший с момента предыдущего обследования, в 1,7 раза - с 132 тысяч (0,4% обследованных) до 225 тысяч (0,7%). Речь идет о доходах в обследуемой группе, которая представляет около 65% экономически активного населения: с некоторым приближением можно считать, что число наиболее высокооплачиваемых сотрудников компаний и предприятий в России составляет до 400 тысяч человек, наименее оплачиваемых - в диапазоне 4-5 млн.

Уменьшение разрыва между наиболее и наименее оплачиваемыми сотрудниками в Росстате объясняют более высокими темпами роста зарплат наименее оплачиваемых работников. Эксперты с этим согласны. "На фоне такого нефтяного дождя сокращение децильного коэффициента вполне закономерно. Но все же разрыв между бедными и богатыми в 22 раза - это безумное соотношение. В России оно гораздо больше, чем в Европе",- говорит главный научный сотрудник Института экономики РАН Людмила Ржаницына. Она полагает, что квалификация и производительность труда наиболее и наименее оплачиваемых сотрудников различаются в России в меньшей степени, чем их зарплаты. "Можно говорить, что в России либо низко ценится квалификация, либо недооценен трудовой вклад",- отмечает эксперт.

Текущие данные Росстата о рынке труда говорят о медленном, но последовательном росте оплаты рабочих профессий в сравнении со служащими. Данные о социальном расслоении по доходам в Москве показывают, что соотношение 10% наиболее и наименее оплачиваемых москвичей существенно выше общероссийского: более 41 раза по итогам 2006 года, 33,8 раза на первое полугодие 2007 года (без учета сезонности в доходах).